Вплив організаційної культури підприємства на формування трудового потенціалу
| dc.contributor.author | Дорошенко, Лідія Степанівна | |
| dc.date.accessioned | 2026-08-31T13:27:18Z | |
| dc.date.issued | 2017 | |
| dc.identifier.citation | Дорошенко, Л. С. Вплив організаційної культури підприємства на формування трудового потенціалу / Л. С. Дорошенко // Проблеми модернізації України : матеріали Всеукраїнської науково-практичної конференції "Українське суспільство: контури інновацій", м. Київ, 30 березня 2017 р. - Київ : МАУП ; Персонал, 2017. - Вип. 4. - С. 153-154. | |
| dc.identifier.uri | https://ir.maup.com.ua/handle/123456789/6562 | |
| dc.language.iso | uk | |
| dc.subject | організаційна культура | |
| dc.subject | organizational culture | |
| dc.subject | трудовий потенціал | |
| dc.subject | labor potential | |
| dc.title | Вплив організаційної культури підприємства на формування трудового потенціалу | |
| dc.type | Thesis |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- probl mod 4_2017-34.pdf
- Розмір:
- 1,38 MB
- Формат:
- Adobe Portable Document Format
